InfoNu.nl > Zakelijk > Juridisch
Artikelen 1 - 10 in de rubriek Juridisch

Juridisch (Zakelijk)

MfN- of ADR-geregistreerd mediator, wat zijn de verschillen

MfN- of ADR-geregistreerd mediator, wat zijn de verschillen

Een mediator is kort gezegd een professionele onafhankelijke en onpartijdige bemiddelaar. Veelal bij echtscheidingen of arbeidsconflicten wordt een mediator ingeschakeld om samen met partijen de kwest… Deboogmediation, 04-12-2018
Weigeren te werken bij te hoge temperatuur: mag dat?

Weigeren te werken bij te hoge temperatuur: mag dat?

Zinderende hitte op kantoor of op de werkplaats tijdens een hittegolf: iedereen heeft het in zijn werkende bestaan weleens meegemaakt. De temperatuur kan soms zo hoog oplopen dat er niets meer uit je… Dessal, 19-07-2018
Wanneer spreek ik van een rechtsgeldig contract?

Wanneer spreek ik van een rechtsgeldig contract?

Belofte maakt schuld, wordt vaak gezegd. Maar is dit altijd het geval? Bij lang niet alle afspraken is er namelijk sprake van een voor het recht geldende overeenkomst. Wanneer uw collega u belooft een… Chrisbor, 12-03-2018
Algemene voorwaarden: werking van de blauwe lijst

Algemene voorwaarden: werking van de blauwe lijst

Algemene voorwaarden worden ingezet om overeenkomsten tussen partijen op een efficiënte wijze te kunnen sluiten. Door het hanteren van standaardvoorwaarden wordt de noodzaak om te onderhandelen over r… Wetboek, 18-12-2017
Burgerlijk procesrecht: gesloten stelsel van rechtsmiddelen

Burgerlijk procesrecht: gesloten stelsel van rechtsmiddelen

Het Nederlandse burgerlijk procesrecht kent een gesloten stelsel van rechtsmiddelen. Het is vaste rechtspraak dat een gerechtelijke uitspraak enkel door het daarvoor bestemde rechtsmiddel kan worden a… Wetboek, 13-12-2017
Algemene voorwaarden: werking van de zwarte en grijze lijst

Algemene voorwaarden: werking van de zwarte en grijze lijst

Algemene voorwaarden zijn de standaardvoorwaarden die op schrift zijn gesteld voor het gebruik bij elke (toekomstige) overeenkomst die een organisatie sluit met aan andere partij. Dit kan zowel tussen… Wetboek, 13-12-2017
Schuldsanering (Wsnp): toepassing, voorwaarden en gevolgen

Schuldsanering (Wsnp): toepassing, voorwaarden en gevolgen

De schuldenaar die zijn schuld niet kan voldoen zit met een probleem. De schuldeiser wil de schuld ingelost hebben en zal in de regel na verloop van tijd maatregelen treffen tegen de schuldenaar. Hier… Wetboek, 11-10-2017
Het proeftijdbeding: vereisten, inhoud, gevolgen en misbruik

Het proeftijdbeding: vereisten, inhoud, gevolgen en misbruik

Bij het sluiten van een arbeidsovereenkomst nemen zowel de werknemer alsook de werkgever een zeker risico. De werkgever zal zich, ondanks een uitgebreide sollicitatieprocedure, onder meer afvragen of… Wetboek, Arbeidsovereenkomst, 09-10-2017
De aanzegtermijn bij het aflopen van de arbeidsovereenkomst

De aanzegtermijn bij het aflopen van de arbeidsovereenkomst

De Nederlandse wetgever heeft het onwenselijk geacht dat werknemers pas kort voor het aflopen van de arbeidsovereenkomst uitsluitsel kregen over hun toekomst bij de werkgever. In schrijnende gevallen… Wetboek, 06-10-2017
Het geheimhoudingsbeding: vereisten, voorbeelden en gevolgen

Het geheimhoudingsbeding: vereisten, voorbeelden en gevolgen

Elk bedrijf heeft zaken die het liever geheim wil houden voor de buitenwereld. Hierbij moet niet direct worden gedacht aan duistere zaken die het daglicht niet kunnen verdragen. Bedrijven kunnen namel… Wetboek, Arbeidsovereenkomst, 05-10-2017
Schrijf mee!