Artikelen 461 - 470 in de rubriek DiversenDiversen (Zakelijk)
Het kernkwadrant is een model dat jouw eigenschappen, leerpunten en gevoeligheden in kaart brengt. Het is ontworpen rondom de begrippen kernkwaliteit, valkuil, allergie en uitdaging. In het kwadrant w…
Ilsebo, 27-03-2008
Studeren, solliciteren, carrière maken. Tegenwoordig kan je niets bereiken op carrière gebied, zonder zelfreflectie. En met zelfreflectie kom je ook een heel eind in de rest van je leven. Als je jezel…
Ilsebo, 26-03-2008
Cultuurverandering is niet eenvoudig, vooral omdat het de peilers van de organisatie raakt. Verandering van de organisatiecultuur gaat in de praktijk dan ook meestal niet zonder slag of stoot en heeft…
Mofa, 21-02-2008
TNT is het grootste postbezorgings bedrijf van Nederland. Er zijn ook enkele kleinere bedrijven die ook een hoog percentage van de totale postbezorging in beslag nemen. Dit artikel gaat over die bedri…
Sjoerdvo, 19-02-2008
Om het ontwikkelen van opleidingen te kunnen sturen en plannen, zijn verschillende opleidingsmodellen ontwikkeld. Zo'n model geeft de stappen aan die achtereenvolgens gezet kunnen worden bij het tot s…
Sophocles, 17-01-2008
Een belangrijke doelstelling van personeelplanning is de personeelsbeschikbaarheid in overeenstemming te brengen met de geplande personeelsbehoefte. Er zijn verschillende instrumenten bestaan om tot d…
Sophocles, 17-01-2008
Hantering van een conflict kan zijn gericht op vermindering van het conflict. Conflicthantering is mogelijk door beperking van formele en informele macht en door machtsverschillen te verkleinen. Ook a…
Sophocles, 17-01-2008
Wil een organisatie succesvol blijven, dan moet zij in staat zijn tot verandering of ontwikkeling. Een van de vele manieren om te veranderen is door middel van het opleiden van personeel.
Sophocles, 16-01-2008
Het is de grote droom van veel Nederlanders. Aangestoken door enthousiasme en soms nog in de vakantieroes ontstaat er een droom: een eigen camping in Frankrijk. Vrijheid, zon, avontuur en een nieuwe s…
Eisbeer, 10-01-2008
In de volgende delen wordt een inventarisatie van een aantal van de belangrijkste gevolgen van conflicten uiteen gezet. Deze gevolgen worden op hun beurt vaak versterkers van een conflict en worden da…
Sophocles, 09-01-2008