InfoNu.nl > Zakelijk > Banen > Meest gestelde vragen op een sollicitatiegesprek

Meest gestelde vragen op een sollicitatiegesprek

Meest gestelde vragen op een sollicitatiegesprek Bent u op dit moment op zoek naar een job? Bent u nieuw op de arbeidsmarkt? Of bent u net aangesteld als personeeldirecteur en dus op zoek naar vragen om aan toekomstige sollicitanten te stellen? Dan hebben wij voor u meer dan 70 courante sollicitatievragen over werkervaring, motivatie, opleiding, vaardigheden, persoonlijkheden en vrije tijd. Het geheim van een geslaagd sollicitatiegesprek is een goede voorbereiding. U mag het meest indrukwekkende CV ter wereld hebben, maar als u voor onverwachte vragen komt te staan is de kans groot dat u stuntelig en onzeker overkomt en dus een slechte indruk maakt. De beste antwoorden schieten u vaak pas na het sollicitatiegesprek te binnen en dan denkt u natuurlijk: “Had ik de vragen maar op voorhand gekregen.” Als u het antwoord op de volgende topics grondig voorbereidt, zal u nog maar zelden voor verrassingen komen te staan.

Werkervaring

  • U hebt vroeger een totaal andere functie uitgeoefend. Als u de kans krijgt, zou u dan niet terug die richting in willen?
  • Hoe komt het dat u helemaal geen ervaring hebt?
  • Wat hebt u in uw vorige functie geleerd?
  • Wat vond u moeilijk in uw vorige functie?
  • Wat vond u gemakkelijk in uw vorige functie?
  • Wat vond u van uw laatste werkgever en uw collega’s?
  • Waarom bent u ontslagen? Hebt u zelf ontslag genomen?
  • Hebt u dit werk al eerder gedaan?
  • Waarom zouden we u nemen en geen andere kandidaat?
  • Bent u niet te jong / te oud voor deze job?

Jobmotivatie

  • Waarom solliciteert u bij onze firma?
  • Waarom solliciteert u voor deze functie?
  • Wat weet u van de functie waarop u solliciteert?
  • Wat weet u van het bedrijf waar u solliciteert?
  • Waar en waarom bent u aan het solliciteren?
  • Waarom bent u al zolang werkloos?
  • Wat hebt u gedaan om werk te vinden?
  • Hoe ziet u deze job en wat verwacht u ervan?
  • Hoe ziet de ideale job er voor u uit?
  • Aan welke activiteiten of deel van uw job hebt u een hekel?
  • Wat zijn uw verwachtingen voor binnen 5 jaar?
  • Bent u bereid een opleiding te volgen?
  • Bent u bereid overuren te doen?
  • Wat betekent werken voor u?
  • Hoe denkt u uw gezinsleven te kunnen combineren met uw carrière?
  • Wat zijn uw ambities?
  • Waarvoor bent u gemotiveerd?
  • Bent u bereid voor dit werk te verhuizen met uw gezin?
  • Hoe lang wilt u bij ons blijven werken?
  • Werkt u liever in een grote of in een kleine organisatie? Waarom?

Opleiding en kennis

  • Welke opleidingen hebt u genoten?
  • Wat vond u het interessantste aan uw opleiding?
  • Wat vond u saai aan uw opleiding?
  • Bent u nog bij op uw vakgebied?
  • Wat doet u om op de hoogte te blijven van de ontwikkelingen in uw vakgebied?
  • Welke tijdschriften leest u?

Vaardigheden

  • Denkt u de geschikte kandidaat te zijn voor deze functie?
  • Welke eigenschappen lijken u belangrijk voor een loopbaan in dit bedrijf?
  • Wat mag uw werkgever van u verwachten?
  • Kunt u goed werken onder tijdsdruk?
  • Hoe gaat u om met problemen?
  • Hebt u overtuigingskracht?
  • Kunt u goed samenwerken in een team?
  • In hoeverre beschikt u over managementvaardigheden?
  • Hoe reageert u in een moeilijke situatie?
  • Bent u klantgericht?
  • Bent u ondernemend?
  • Wat zijn uw zakelijke kwaliteiten?
  • Bent u een specialist of een generalist?
  • Hebt u ooit iets bereikt dat u eerst onmogelijk leek?
  • Op welke termijn denkt u ingewerkt te zijn?
  • Wat vond u het moeilijkste aan uw vorige job?
  • Wat vond u het gemakkelijkste aan uw vorige job?
  • In welke situatie heeft u uw onderhandelingsvaardigheden gebruikt?
  • Hoe succesvol vindt u zichzelf?
  • Welke karaktereigenschappen hebben u belemmerd in het verloop van uw carrière?

Vrije tijd

  • Wat doet u in uw vrije tijd?
  • Doet u aan sport?
  • Reist u graag?
  • Bent u lid van een vereniging?
  • Hebt u veel vrienden? Welke?

Persoonlijkheid

  • Schetst u eens uw eigen profiel.
  • Hoe ziet u zichzelf?
  • Bent u van goede komaf?
  • Hoe zien uw vrienden u?
  • Hoe zien uw vijanden u?
  • Welke zijn uw beste eigenschappen?
  • Welke zijn uw slechtste eigenschappen?
  • Verdraagt u kritiek?
  • Wat was de beste ervaring in uw leven?
  • Wat was de slechtste ervaring in uw leven?
  • Hebt u een politieke voorkeur?
  • Bent u aangesloten bij een vakbond?

Andere sollicitatievragen

  • Hoeveel wenst u te verdienen (bruto / netto)?
  • Schetst u eens het profiel van de ideale baas.
  • Kunt u een voorbeeld geven van een meningsverschil met een collega?
  • Hebt u nog vragen?
© 2007 - 2019 Avalon, het auteursrecht (tenzij anders vermeld) van dit artikel ligt bij de infoteur. Zonder toestemming van de infoteur is vermenigvuldiging verboden.
Gerelateerde artikelen
Het sollicitatiegesprek: wat mag worden gevraagd en wat nietHet sollicitatiegesprek: wat mag worden gevraagd en wat nietSoms worden tijdens een sollicitatiegesprek allerlei persoonlijke vragen gesteld. Het is goed om te weten dat dit helema…
Solliciteren we in de toekomst via de webcam?Solliciteren we in de toekomst via de webcam?De al jarenlange traditie om een sollicitatiebrief te schrijven wanneer we belangstelling hebben voor een vacature wordt…
10 tips voor een succesvol sollicitatiegesprek10 tips voor een succesvol sollicitatiegesprekSolliciteren voor een baan is niet gemakkelijk. Het schrijven van sollicitatiebrieven en opstellen van CV's kan een slop…
Verboden vragen sollicitatiegesprekOp grond van de Algemene Wet Gelijke Behandeling (AWBG) en de Sollicitatiecode mag je potentiële werkgever bepaalde vrag…
Sollicitatiegesprek: vragen over het bedrijf en de functieSollicitatiegesprek: vragen over het bedrijf en de functieIn een sollicitatiegesprek is het de bedoeling dat de interviewer een duidelijke indruk van u krijgt. Dit kunnen ze onde…

Reageer op het artikel "Meest gestelde vragen op een sollicitatiegesprek"

Plaats als eerste een reactie, vraag of opmerking bij dit artikel. Reacties moeten voldoen aan de huisregels van InfoNu.
Meld mij aan voor de tweewekelijkse InfoNu nieuwsbrief
Ik ga akkoord met de privacyverklaring en ben bekend met de inhoud hiervan
Infoteur: Avalon
Gepubliceerd: 13-11-2007
Rubriek: Zakelijk
Subrubriek: Banen
Schrijf mee!