Meer carriërekansen: verbeter uw werkhouding!
Indien u het een coach vraagt zal deze vaak zeggen dat uw arbeidsethos een goede indicatie is hoe ver u het gaat schoppen in de professionele wereld. Maar welke competenties dient u als starter te verwerven? Met welke karaktertrekken komt u verder in uw carriere? Hieronder volgt een lijst met meest genoemde tips.
Wees punctueel!
Zorg dat u zich ten alle tijde aan uw afspraken houdt. Komt u op tijd en lever uw werk tijdig in. U niet aan uw afspraken houden is funest voor uw carriëre! Bak die goede werkhouding er van nu af aan in! Uw werk dient u zo vlug als mogelijk en volgens afspraak af te leveren. U dient nauwkeurig te werken, maar te precies zijn kan ook onnodige vertraging opleveren! Te laat komen op een sollicitatiegesprek is kan uw carriëre meteen om zeep helpen hoe goed uw sollicitatiebrief ook was!
Kleed u altijd zakelijk
Beter gezegd kleed u volgens de codes van uw beroepsgroep. Uw kleding dient ten alle tijde het bedrijfsbelang te onderstrepen. U kunt zich beter te conservatief dan te modern kleden. Dus heren, pakken dragen indien nodig en alstublieft geen "creatieve" stropdassen die u bij uw afstuderen heeft mogen ontvangen. Dus geen stripfiguren of halfblote dames op een stropdas. Niet iedereen weet het: zelfs stropdassen zijn tegenwoordig aan mode onderhevig. Gaat u daarom minimaal eenmaal per jaar naar een goede herenmodezaak en laat u adviseren. De kans is groot dat aandacht voor een correct uiterlijk weerspiegeld wordt in uw salaris. Schaf regelmatig iets nieuws aan. De dames moeten vooral op het blootgehalte letten. Geen blote schouders of een te diep decolleté. Dit leidt alleen maar af van de zaken waarvoor u op het werk bent. En dat is werken nietwaar?
Blijf altijd correct
Denkt u niet dat u daardoor uw glazen ingooit. Niets is zo dodelijk voor uw loopbaan dan dat mensen niet met u willen samenwerken. Hoe druk u het ook heeft, probeert u altijd beleefd en beheerst te blijven. Stress is nooit een excuus om mensen af te blaffen. Zeg "Alsjeblieft" als u iets wilt en vergeet u ook niet "Dank je wel" te zeggen als mensen u geholpen hebben. Behandel iedereen zoals u zelf behandeld wilt worden, ongeacht of de persoon in kwestie "laag" of "hoog" in de bedrijfshiërarchie opereert. Dus groet u iedereen, ongeacht of het nu de schoonmaker, secretaresse, stagiaire of uw leidinggevende is. Een secretaresse bijvoorbeeld, is vaak de rechterhand van een leidinggevende. Bij het vervullen van vacatures heeft zij vaak een laatste, informele stem.
Kom regelmatig uit uw comfortzone!
Het gaat lekker op uw werk. Dan is het nu tijd om uzelf te verbeteren! Daar hebt u nu de tijd en de energie en de flow voor. Als alles op rolletjes loopt denken velen dat er niets verbeterd hoeft te worden. Niets is echter minder waar! Als u ontspannen bent komt feedback beter aan. Het is nu de tijd om aan collega's en leidinggevenden feedback te vragen. Is deze minder gunstig, dan is het nu de tijd om aan uw persoonlijke ontwikkeling te werken. Zelfs hoge managers huren wel eens een loopbaan coach of loopbaanadviseur in. Dat houdt hen scherp. Een aantal zaken kunt u altijd verbeteren. Probeer in ieder geval knorrig kijken te voorkomen. Dat schrikt mensen af. Het lijkt dan ook of u de zaken niet onder controle heeft. Neemt u in ieder geval niet te veel hooi op uw vork. Het best is iedere keer een item tegelijkertijd aan te pakken. Anders is het net zo als met Nieuwjaarslijstjes: in januari neemt u zich een heleboel voor, maar als het half februari is zijn de goede voornemens reeds vergeten!
Lees verder