Ontslaglijn, hulp bij ontslag

Ontslag door een reorganisatie of een faillissement heeft grote gevolgen voor werknemers. Via de ontslaglijn kunt u advies opvragen over hoe te handelen. In economisch slechte tijden worden er meer werknemers ontslagen. De advocaten van de ontslaglijn worden steeds vaker geraadpleegd voor advies. Als werknemer is het ook verstandig om precies te weten wat uw rechten en plichten zijn en waar u op moet letten. Hierbij gaan vragen spelen zoals bijvoorbeeld in hoeverre moet ik mij verzetten tegen het ontslag? Moet ik gelijk mijn leaseauto inleveren? Een toezegging van ontslag geeft veel onzekerheid en vragen.

Ontslaglijn

Dit is een informatielijn voor mensen in loondienst die een advies willen met betrekking tot zaken die spelen bij een ontslag. Het gaat niet alleen om juridisch advies, maar ook om financieel advies. Het gaat hierbij om hoe te handelen bij ontslag, maar bijvoorbeeld ook wat de mogelijkheden zijn bij het ontvangen van een gouden handdruk. Deze ontslaglijn is tot stand gekomen door een samenwerking tussen gouden handdruk adviseurs en arbeidsrechtadvocaten. Telefonisch kunnen u uw vragen voorleggen. U kunt ook een afspraak maken met een adviseur of een arbeidsrechtadvocaat. Het telefoonnummer luidt: 0900-3468439.

Arbeidsrechtadvocaten

Deze advocaten kunnen adviseren over uw juridische stappen na ontslag. De ontslagprocedures en de ontslagbescherming verschillen per categorie werknemers. Het arbeidsrecht maakt verschil tussen: statutair bestuurders, ambtenaren en de reguliere werknemer.

Gouden handdruk

Een gouden handdruk is een eenmalig bedrag die de werkgever uitkeert aan de ontslagen werknemer. Deze wordt vaak vastgesteld aan de hand van de kantonrechtersformule. De meeste werkgevers hanteren een sobere regeling ten opzichte van de berekening van vóór 2009. Met name voor werknemers met veel arbeidsjaren bij dezelfde werkgever kan de gouden handdruk na 2009 zwaar tegen vallen. Dit bedrag kunt u in één keer laten uitkeren, maar dit is fiscaal niet altijd de beste optie. Er zijn diverse manieren om het uit te keren bedrag fiscaal gunstig uit te stellen.

Kredietcrisis

Bedrijven die zwaar worden getroffen door de economische crisis zijn vaak genoodzaakt om werknemers te ontslaan. De ontslaglijn krijgt door de crisis 40 procent meer telefoontjes te verwerken. De vragen die zij binnen krijgen gaan vooral over reorganisaties en ontslagvergoedingen. Grote drukte verwacht Ontslaglijn nog door grote reorganisaties bij Corus, Philips en ING.